安全獎罰考核制度.doc

安全獎罰考核制度 ，安全獎罰考核制度。
歡迎下載！
安全獎罰考核制度 為確保安全生產，根據《建筑法》、《安全生產法》、《建設工程安全生產 管理條例》，依據大連市安全生產管理局[2004]14號《安全生產違法行 為實施經濟處罰細則》，結合企業(yè)安全管理的實際情況。
堅持嚴要求， 嚴管理，明確各自的責任，使安全生產管理有條不紊的進行，經董事 會研究決定，特制定安全生產獎罰制度。

一、安全生產資金保證制度
1、 項目經理（建造師）、企業(yè)負責人、安全員，除持有效證件上崗外， 必須認真貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律法規(guī)，遵守公司各項管 理制度。

2、 安全生產管理中能提出合理化建議，改善職工勞動條件，按時、按 月發(fā)放農民工工資，提高工人生活飯菜質量。

3、 加強安全生產管理：包括施工前的準備工作施工中的嚴格執(zhí)行各 項安全生產標準。

4、 企業(yè)、項目部不但要虛心接受行政主管部門的安全生產檢查，并 認真整改。
而且按計劃參加公司例會，定期對項目部安全生產檢查， 對檢查中發(fā)現的事故隱患，按“三定計劃執(zhí)行。

5、 做到”不違章指揮、不違章作業(yè)、不冒險蠻干。
所有特種作業(yè)人員 持證上崗率達到100%。

6、 分部、分項工程，各班組要設專人負責，接受各項安全技術交底及 簽字手續(xù)。

7、 機具、機械、臨時用電設備的防護裝置，每周檢查一次，任何設備 不得帶病作業(yè)。
安全警示標志，及“三寶”“四口”、“五臨邊”防 護使用平面圖形式掛于人行通道口處。

8、 嚴格控制事故指標，一旦發(fā)生事故，按照“四不放過”的原則執(zhí) 88